職位要求
崗位職責:
1、根據公司年度戰略發展目標,協助總經理執行業績達成計劃并監督實施;
2、協助總經理制定落實市場部激勵方案并監督檢查執行情況;執行收款計劃,落實應收款的收款檢查督促工作;協助總經理解決相關難題和交代的事情。
3、規范團隊建設、制度建設、流程建設、監督督導好分管業務團隊的工作,有效精細化管理。進行有效的客戶溝通,分析、了解客戶需求,及時反饋并給予解決,建立客戶服務信息系統;
4、督促各區域業務做好合同的簽訂、履行與管理工作;落實成本把控,客戶服務,商務接待,客戶跟進;對各項目的進度和質量進行監督,提出合理化的建議。
5、負責市場部費用預算及成本管控的有效執行工作;
6、建立良好的客戶關系,樹立公司的專業形象,用最科學,最經濟的方式運作并保持高效率;
7、完整、準確、及時地制作、呈報各類報表,開拓跟進其他業務。
8、組織建立市場培訓體系,對業務人員進行業務技能技巧培訓;
9、有對區域業務人員的人事推薦權和考核、評價權、管理權;
10、完成好總經理交辦其他各項基礎性和臨時性工作;
11、協助總經經理做好業務跟進工作、處理好對外公關關系。
工作要求:
1、年齡28-45歲,形象氣質佳,大專以上學歷,市場營銷,有工程類相關專業優先;
2、具有十年以上工作經驗,有五年以上工程行業工作經驗;
3、成熟、穩重,做事老練,能吃苦耐勞,對銷售工作有熱情,能承受工作壓力;
4、熟練操作電腦辦公軟件,會CAD操作優先;
5、能飲酒,能熟練開車。